6日上午，來自昆明各縣（市）區(qū)人事勞動(dòng)保障部門的相關(guān)負(fù)責(zé)人，齊聚昆明人力資源中心，參加昆明市人事勞動(dòng)保障系統(tǒng)新聞宣傳工作會。今年昆明將開發(fā)8萬個(gè)就業(yè)崗位，新增6000萬元的小額貸款，并要求勞動(dòng)爭議仲裁案結(jié)案率達(dá)95%以上。在會上，昆明市勞動(dòng)和社會保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人通報(bào)了上半年主要工作的完成情況。“下半年要加強(qiáng)勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察，進(jìn)一步推行工資支付保障金、勞動(dòng)保障誠信等級評價(jià)制度，確保企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)96%以上，農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)80%以上，勞動(dòng)爭議仲裁案結(jié)案率要保持在95%以上?！绷硗?，昆明市勞動(dòng)和社會保障局將加強(qiáng)信息系統(tǒng)建設(shè)，爭取盡快讓昆明的參保職工也能使用醫(yī)?？ó惖刂Ц丁?

　　同樣，昆明市人事局昨日也通報(bào)了上半年工作的情況。上半年，昆明市共培訓(xùn)公務(wù)員2025名，引進(jìn)各類人才645名，完成選聘1389名大學(xué)生村官的筆試工作，提供就業(yè)見習(xí)崗位500個(gè)等。后期，昆明市人事局將在加強(qiáng)公務(wù)員及專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)、完善工資收入分配制度、構(gòu)建人力資源服務(wù)平臺等方面繼續(xù)努力。 （來源：生活新報(bào)）