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香格里拉縣人社局“三舉措”落實工作紀(jì)律

來源:香格里拉網(wǎng) 作者: 發(fā)布時間:2015-04-02 10:04:08

香格里拉網(wǎng)訊 (記者 陳義) 香格里拉縣人社部門采取三項措施,抓好社會保險工作人員紀(jì)律,確保社會保險基金安全運(yùn)行。

開展宣傳教育。強(qiáng)調(diào)把《紀(jì)律規(guī)定》作為社會保險工作人員日常教育的一項重要內(nèi)容,采取集中學(xué)習(xí)、座談討論、在職培訓(xùn)等多種形式,組織學(xué)習(xí)《紀(jì)律規(guī)定》,深刻領(lǐng)會《紀(jì)律規(guī)定》精神;聯(lián)系工作實際,加強(qiáng)涉及社會保障工作的各項政策、法律、法規(guī)及業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),加強(qiáng)干部職工愛崗敬業(yè)、服務(wù)民生的工作紀(jì)律作風(fēng)教育。

加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)嚴(yán)格對照紀(jì)律規(guī)定的“六個嚴(yán)格、二十個不準(zhǔn)”,查找崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制等方面可能引發(fā)違紀(jì)違規(guī)風(fēng)險,開展自查自糾,對于查找出的問題,切實落實整改措施;自覺遵守各項法律法規(guī),提高內(nèi)控管理水平,形成崗位之間、環(huán)節(jié)之間分段把關(guān)、分工負(fù)責(zé)、相互制衡的良性運(yùn)行機(jī)制,優(yōu)化經(jīng)辦流程,強(qiáng)化內(nèi)控建設(shè)。

強(qiáng)化落實監(jiān)督檢查。該縣人社局黨組、紀(jì)委把監(jiān)督執(zhí)行社會保險工作人員紀(jì)律作為改進(jìn)干部作風(fēng),加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項重要工作來抓,采取多種形式和有效措施,加強(qiáng)對紀(jì)律規(guī)定執(zhí)行的監(jiān)督檢查,對違紀(jì)違規(guī)行為,按規(guī)定及時查處糾正,自覺主動接受社會監(jiān)督,增強(qiáng)工作的透明度,確保全局干部職工嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律規(guī)定。

責(zé)任編輯:拉初