近年來(lái)，香格里拉市建塘鎮(zhèn)黨委、政府始終把人才作為創(chuàng)新發(fā)展的動(dòng)力源泉，始終做到人才建設(shè)與發(fā)展同步規(guī)劃、與高質(zhì)量發(fā)展同步推進(jìn)，最大限度激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力。

積極探索摸排、儲(chǔ)備各類人才。該鎮(zhèn)積極探索加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)的有效途徑，并對(duì)全鎮(zhèn)人才發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)研分析。截至目前，共儲(chǔ)備后備人才20人，包含了優(yōu)秀回鄉(xiāng)青年、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人才、退伍軍人、優(yōu)秀婦女小組長(zhǎng)等；積極開展迪慶籍在外人才暖心回流工程信息采集摸排工作，共摸排人才29人，及時(shí)了解掌握在外人才回鄉(xiāng)就業(yè)、投資創(chuàng)業(yè)的興趣、意向，以及人才回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的意見建議；另外，通過(guò)調(diào)研，認(rèn)真分析研究各村的發(fā)展思路，匯總整理出10個(gè)村（社區(qū)）人才需求清單，該鎮(zhèn)10個(gè)村（社區(qū)）均配備了“萬(wàn)名人才興萬(wàn)村”選派人才，做到選派人才支持服務(wù)全覆蓋。

高效拓寬渠道、吸引多方人才。該鎮(zhèn)多舉措吸引外來(lái)人才，切實(shí)做好社區(qū)“大黨委”聯(lián)建共建工作。截至目前，共有5個(gè)社區(qū)召開了“大黨委”聯(lián)席會(huì)議，通過(guò)完善“資源清單”“需求清單”“服務(wù)清單”，進(jìn)一步推動(dòng)社區(qū)黨組織與轄區(qū)單位黨組織深度融合。還通過(guò)發(fā)揮“大黨委”成員單位人才匯集的優(yōu)勢(shì)，邀請(qǐng)優(yōu)秀人才到社區(qū)開展服務(wù)，順利推動(dòng)社區(qū)各項(xiàng)工作開展。另外，以共青團(tuán)香格里拉市委在金龍社區(qū)設(shè)立文旅青年工作委員會(huì)為契機(jī)，定期組織活動(dòng)，加強(qiáng)建塘鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)從事文旅工作方面創(chuàng)業(yè)青年的交流學(xué)習(xí)，確?；ハ啻龠M(jìn)。做好宣傳教育，培養(yǎng)鍛煉人才。該鎮(zhèn)持續(xù)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，盡最大努力為各類人才干事創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造條件、搭建平臺(tái)。依托建塘鎮(zhèn)青年人才支部，接收大學(xué)畢業(yè)生，錘煉村級(jí)“領(lǐng)頭雁”黨性，不定期在鎮(zhèn)級(jí)組織青年干部、致富帶頭人等參加培訓(xùn)，進(jìn)一步解放思想、拓寬選人用人渠道。加大人才工作宣傳力度，通過(guò)選樹一批先進(jìn)典型和優(yōu)秀人才代表，講好人才故事、展現(xiàn)人才風(fēng)采，在全社會(huì)營(yíng)造尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好氛圍。