汶川縣水磨鎮(zhèn)擁有2700余畝的生態(tài)有機茶園，種茶制茶在當?shù)貧v史悠久，屬傳統(tǒng)行業(yè)。通過調(diào)研，阿壩州農(nóng)勞辦了解到到水磨茶葉產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)出有資源、無技術(shù)、需提升的現(xiàn)狀，種茶制茶基本屬于粗放式，缺少精細化的管理，茶葉深加工少，附加值小，對促進群眾增收方面作用不明顯。州農(nóng)勞辦依托省上下達的勞務(wù)品牌培訓(xùn)項目，通過強化技能培訓(xùn)、加強交流拓展、力促建立合作社、打響手工制茶品牌、助力茶文化業(yè)態(tài)發(fā)展、推動生態(tài)農(nóng)旅相融等舉措，切實增加了當?shù)厝罕姷氖杖?，通過培訓(xùn)，三年來手工制作的茶葉銷售收入達200余萬元。

強化技能培訓(xùn)。在州內(nèi)沒有茶葉培訓(xùn)資質(zhì)的培訓(xùn)機構(gòu)的情況下，州農(nóng)勞辦利用全省勞務(wù)品牌省級勞務(wù)培訓(xùn)基地資源，積極對接雅安市省貿(mào)易學(xué)校承接培訓(xùn)事宜，該校給予了大力支持，調(diào)配了具有較高教學(xué)水平和教學(xué)經(jīng)驗豐富的培訓(xùn)教師授課，確保受訓(xùn)對象“拜名師、得真?zhèn)鳌?。針對當?shù)厝罕娀蚨嗷蛏俣季邆湟欢ǖ姆N茶、制茶技藝，州農(nóng)勞辦及時轉(zhuǎn)變培訓(xùn)方式，減少傳統(tǒng)教室站臺授課模式，壓縮過多的理論知識教學(xué)，把學(xué)員帶到茶園對茶葉種植、管護、采摘、加工等環(huán)節(jié)進行現(xiàn)場講授，切實做到了因地制宜、因材施教，促使學(xué)員們進一步轉(zhuǎn)變了觀念，增強了認知理解和動手操作能力，取得了很好的培訓(xùn)效果。三年來，共培訓(xùn)茶農(nóng)165人，其中向外送培20余人，培訓(xùn)茶技、茶藝師4名。通過培訓(xùn)，學(xué)員們掌握了茶葉生產(chǎn)、加工、管理等各環(huán)節(jié)專業(yè)知識，解決了茶農(nóng)最關(guān)心的茶園管理、制茶技術(shù)、茶葉營銷等問題，為全面推動水磨茶葉產(chǎn)業(yè)和生態(tài)旅游良性互動發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

拓展學(xué)習交流。州農(nóng)勞辦組織部分優(yōu)秀學(xué)員深入到雅安市參觀萬畝生態(tài)茶園基地，感受蒙頂山濃厚的茶葉文化氛圍，實地到企業(yè)、廠區(qū)就管理、技術(shù)、營銷等方面的問題虛心向其請教，較好地達到了現(xiàn)場學(xué)藝的預(yù)期目標，學(xué)員們收獲頗多，進一步拓展了視野、增強了做好茶葉產(chǎn)業(yè)的信心。這些學(xué)員已成為水磨茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展的骨干和生力軍,并將學(xué)習后的啟發(fā)轉(zhuǎn)化為自己的認知，傳授給當?shù)厝罕?，影響和帶動了周邊群眾共同發(fā)展茶葉產(chǎn)業(yè)。

推動抱團發(fā)展。結(jié)合水磨茶葉產(chǎn)業(yè)自身發(fā)展的需要和市場的需求，州農(nóng)勞辦經(jīng)綜合考量，向水磨鎮(zhèn)村兩級提出成立合作社的建議，經(jīng)多方努力，于2014年成立了水磨生態(tài)有機茶葉加工合作社，進一步規(guī)范統(tǒng)一的管理模式、技術(shù)規(guī)程、營銷文化，提升整體競爭力。傾力打造“自天然、無污染、純手工”的“水磨生態(tài)有機茶葉”品牌，整體推動水磨茶葉品牌營銷。目前，手工茶葉可賣到300元-500元/斤，旅游黃金周期間，一天銷售額達1萬元以上。水磨茶葉開始小有名氣，很多游客慕名而來，游覽疲乏之時，在當?shù)夭桊^里品茗休憩片刻，臨走時買上幾包帶回，自用或饋贈親友，已成為慣例。（中國阿壩州門戶網(wǎng)站）