香格里拉網(wǎng)訊 （記者 普自林） 2月18日，我省召開全省組織工作會議，深入學(xué)習(xí)全國組織部長會議精神，全面貫徹落實省第九次黨代會、省委九屆二次全委會精神，進一步提高對干部工作重要性的認識，深化干部人事制度改革。

會議指出，千秋大業(yè)在用人，事業(yè)興衰在干部，為政之要在用人、用干部。加強干部隊伍建設(shè)是推進黨的事業(yè)建設(shè)的根本保證，是適應(yīng)云南發(fā)展新形勢新任務(wù)的迫切需要，是提高云南干部隊伍素質(zhì)的戰(zhàn)略舉措，全省各級黨委（黨組）和組織部門一定要從全局和戰(zhàn)略的高度，深刻認識加強干部隊伍建設(shè)的重大戰(zhàn)略意義，切實增強做好新時期干部工作的責(zé)任感和緊迫感，建設(shè)一支政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的干部隊伍。

會議指出，必須始終堅持干部工作的正確導(dǎo)向，以更寬的視野、更高的境界、更大的氣魄做好干部工作。一要堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?dǎo)向，進一步明確評價德的標準，積極探索考察德的途徑；二要堅持五湖四海、任人唯賢的用人導(dǎo)向；三要堅持崇尚實干、注重實績的用人導(dǎo)向；四要堅持面向基層、群眾公認的用人導(dǎo)向；五要堅持著眼長遠、注重年輕的用人導(dǎo)向；六要堅持科學(xué)考評、量才施用的用人導(dǎo)向。要進一步深化干部人事制度改革，創(chuàng)新干部選拔任用體制機制，充分調(diào)動各級各類干部的積極性。全省各級黨委（黨組）和組織部門要積極探索干部人事制度改革新途徑，規(guī)范干部任用提名，增強民主推薦實效，提高干部考察質(zhì)量，優(yōu)化醞釀決定程序，整治用人上的不正之風(fēng)，實行干部選拔任用全程監(jiān)督，進一步提高我省干部工作科學(xué)化水平。

會議要求，全省廣大黨員干部要進一步加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，努力營造一個風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，加強思想政治修養(yǎng)，處理好做官與做事的關(guān)系，做到為官一任、造福一方；顧全云南發(fā)展大局，處理好“大我”與“小我”的關(guān)系，顧全“大我”、“支持大我”；客觀評價干部，處理好個人成長與他人進步的關(guān)系，培養(yǎng)開放、包容、寬廣的胸懷；崇尚干事業(yè)作奉獻，處理好“多議事”與“少議人”的關(guān)系，把心思用到干事創(chuàng)業(yè)上來；杜絕跑風(fēng)漏氣，處理好組織紀律與私人交情的關(guān)系，提高選人用人公信度和滿意度；正確對待組織的安排，處理好個人愿望與組織需要的關(guān)系，自覺服從組織安排。走活云南干部這盤棋，各級黨委（黨組）要高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)，認真謀劃，及時部署，穩(wěn)妥推進；各級組織部門要切實增強服務(wù)大局的主動性、改革創(chuàng)新的自覺性、一抓到底的實效性，確保抓出成效；各級組工干部要認真履職、扎實工作，為跨越發(fā)展提供堅強的組織保證，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。

會議強調(diào)，要以改革創(chuàng)新精神和求真務(wù)實作風(fēng)做好今年全省組織工作，重點抓好七件事：堅持遵規(guī)履程、嚴格標準，把黨的十八大代表選舉好；堅持狠抓學(xué)習(xí)、理論武裝，把思想政治工作水平提升好；堅持夯實基層、打牢基礎(chǔ)，把基層組織堡壘作用發(fā)揮好；堅持拓寬視野、選賢任能，把引領(lǐng)發(fā)展干部隊伍培育好；堅持黨管人才、協(xié)調(diào)發(fā)展，把素質(zhì)優(yōu)秀人才隊伍打造好；堅持求真務(wù)實、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把勤廉為民良好形象樹立好；堅持強化領(lǐng)導(dǎo)、精心組織，把“跨越發(fā)展先鋒行動”實施好，努力開創(chuàng)組織工作新局面，為推動云南橋頭堡建設(shè)提供堅強組織保證和干部人才支持。

會議以視頻形式召開。州委常委、常務(wù)副州長張志軍，州委常委、州紀委書記齊建新，州人大常委會副主任和仕聰，州政協(xié)副主席和麗萍在迪慶分會場參加會議。