香格里拉網(wǎng)訊 （通訊員 農(nóng)布扎西 ） 為貫徹落實(shí)中組部基層組織建設(shè)年工作推進(jìn)視頻會(huì)精神、迪慶州基層組織建設(shè)現(xiàn)場推進(jìn)會(huì)精神，把《關(guān)于進(jìn)一步做好整改提高晉位升級工作的通知》文件要求落到實(shí)處，推動(dòng)基層組織建設(shè)年各階段各項(xiàng)工作任務(wù)完成，我州采取六項(xiàng)措施，抓實(shí)基層黨組晉位升級考核工作。

實(shí)行晉位升級公示。各級黨組織在查缺定級階段分析查找的問題、針對問題提出的整改方案以及整改晉位階段的具體推進(jìn)措施、進(jìn)展情況等及時(shí)向本單位、本部門全體黨員群眾公示，并組織全體黨員和群眾進(jìn)行評議，在廣泛征集黨員群眾意見建議的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步深層次查找問題。

建立“建檔銷號”制度。各級黨組織在查找問題、制定整改提高晉位升級工作方案的基礎(chǔ)上，建立晉位升級“建檔銷號”制度，按照分類定級的“好”、“較好”、“一般”、“較差”四個(gè)等次，建立基層黨組織整改提高晉位升級檔案，掌握每一個(gè)基層黨組織存在的問題，然后采取升級一個(gè)、銷號一個(gè)的辦法，對已整改到位的問題，進(jìn)行“銷號”，對已經(jīng)晉位升級的黨組織，定期排查復(fù)查，防止反彈，確保整頓一個(gè)、見效一個(gè)、鞏固一個(gè)。

實(shí)行分級民主測評。各基層黨組織采取向黨員群眾發(fā)放民主測評表的方式，對本級黨組織、上級黨組織、黨（工）委是否晉位升級進(jìn)行分級民主測評，測評結(jié)果作為基層黨組織晉位升級的重要依據(jù)，凡是黨員群眾民主測評滿意率低于80%的，一律不得晉位升級。

實(shí)行分級考核。各級黨組織對基層黨組織集中整改的情況進(jìn)行梳理，然后組成考核組對下屬的每一個(gè)黨組織進(jìn)行考核，重點(diǎn)考核基層黨組織是否解決了存在的問題，問題是否全部整改等，考核完成后召開基層黨組織會(huì)議評定每個(gè)黨組織晉位級別。各縣縣委、開發(fā)區(qū)黨委、州直黨（工）委對照下級黨組織制定的整改方案進(jìn)行考核，檢查基層黨組織存在的問題是否已經(jīng)整改完畢，是否達(dá)到自定的晉級目標(biāo)，考核完畢后，考核結(jié)果報(bào)州委組織部。

建立健全長效機(jī)制。各級基層黨組織把晉位升級工作和建立健全“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度、黨員承諾踐諾制度、創(chuàng)先爭優(yōu)長效機(jī)制納入年終黨建目標(biāo)考核，并把抓基層黨建工作情況作為各縣縣委（開發(fā)區(qū)黨委、州直黨（工）委）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）黨組織書記向上一級黨委進(jìn)行專項(xiàng)述職、接受黨員群眾評議和領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核的重要內(nèi)容，切實(shí)做到述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建、任用干部看黨建的導(dǎo)向性機(jī)制。同時(shí)，各級黨組織按照推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織的總體要求，以爭當(dāng)“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、創(chuàng)建“五好”先進(jìn)基層黨組織為目標(biāo)，建立健全黨員承諾踐諾制度和務(wù)實(shí)管用、發(fā)揚(yáng)民主、簡便易行、公之于眾的創(chuàng)先爭優(yōu)長效機(jī)制。

加強(qiáng)晉位升級工作領(lǐng)導(dǎo)。明確了各縣縣委、開發(fā)區(qū)黨委、州直黨（工）委書記是基層黨組織晉位升級工作的第一責(zé)任人、基層黨組織書記是基層黨組織晉位升級工作的具體責(zé)任人，一級抓一級，層層抓落實(shí)，形成書記抓、抓書記工作格局。各級基層黨組織克服了“等靠要”思想，主動(dòng)查擺問題、聚焦問題、整改問題，整改提高、晉位升級工作落實(shí)情況作為全州組織系統(tǒng)隨機(jī)調(diào)研的一項(xiàng)重要內(nèi)容，確保晉位升級工作取得實(shí)效；凡沒有認(rèn)真整改問題、沒有經(jīng)過考核測評、黨員群眾不知曉、晉位升級流于形式的要進(jìn)行補(bǔ)課，直至達(dá)標(biāo)為止。