為提升未來人才競爭力，深入推進人才強省戰(zhàn)略，云南省去年啟動實施“云嶺青年人才”（引進）專項計劃，并于日前正式發(fā)布首批入選名單。

云南省人社廳有關負責人介紹，“云嶺青年人才”是西南地區(qū)省級層面首個專門針對杰出青年人才的引進計劃。該計劃精準支持40歲以下青年博士，在任職經歷、論文成果等方面適當放寬條件，入選人才可獲一次性50萬元補貼，符合相關條件的可在隨后5年內申請最高100萬元項目經費支持。

記者了解到，首批100名“云嶺青年人才”與云南省產業(yè)契合度高，緊扣云南重點產業(yè)發(fā)展需求，其中生物醫(yī)藥和大健康領域25人、新材料領域21人、高原特色現(xiàn)代農業(yè)領域9人、信息產業(yè)領域8人、生態(tài)環(huán)保領域7人。

值得一提的是，此次入選的100名青年人才共擁有133項國內外授權專利，其中49%的入選人才擁有海外留學或工作經歷。從年齡方面看，“80后”占此次入選人才總數(shù)的85%，還包括兩名“90后”人才。

據(jù)了解，云南計劃通過5年左右時間，圍繞經濟社會發(fā)展需求，重點引進并支持1000名杰出青年人才，培育一批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)有成效、示范帶動作用強、支撐引領效果好的高層次人才團隊和人才集群。（云南網(wǎng)）