春節(jié)過后，又到了招工求職的“旺季”。3月3日，麗江市、古城區(qū)、玉龍縣人社局聯(lián)合舉辦2018年“就業(yè)援助月”“春風(fēng)行動”暨“轉(zhuǎn)移就業(yè)百日行動”專場招聘會，為市內(nèi)人力資源供需雙方搭建起一個面對面、零距離的對接平臺。

　　此次招聘會近200家市內(nèi)用工單位進(jìn)場招聘，提供崗位8000余個，同時，招聘會還專門設(shè)置了對外勞務(wù)輸出報名專區(qū)，20余家省外用工企業(yè)提供崗位近10000個。當(dāng)天，累計5000余人次到現(xiàn)場求職，近1600人達(dá)成意向性協(xié)議（其中外出務(wù)工報名130余人）。為各類求職人員提供公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)、勞動維權(quán)服務(wù)和法律援助5000余人次，發(fā)放各類宣傳資料近10000份。

　　據(jù)悉，為引導(dǎo)節(jié)后更多富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫助企業(yè)招到合適的人才，麗江市、古城區(qū)、玉龍縣人社部門深入調(diào)查，精心組織，不斷創(chuàng)新，合力開啟“春風(fēng)行動”序幕。前期通過大力宣傳，收集了各類招工用工信息，并邀請用工單位進(jìn)場參加招聘。同時在招聘現(xiàn)場免費(fèi)提供政策咨詢、求職登記、職業(yè)指導(dǎo)、崗位推薦、技能培訓(xùn)等各類就業(yè)服務(wù)。此外還特別增設(shè)外出務(wù)工報名點(diǎn)，鼓勵更多勞動力“走出去”。

　　2017年以來，古城區(qū)的勞務(wù)輸出開始從自發(fā)幫帶輸出逐漸向組織有序的成建制輸出轉(zhuǎn)變。去年古城區(qū)就向省外輸送了近200人，取得較好成效。在外出務(wù)工過程中，人社部門真正做到“一站式服務(wù)”，為外出務(wù)工人員免費(fèi)體檢并送往務(wù)工地，為其安排好工作崗位、住宿，協(xié)同云南省人社廳駐上海工作站解決外出務(wù)工人員遇到的困難和問題。外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，還可享受創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等優(yōu)惠政策。勞務(wù)輸出工作受到社會各界的好評。

　　“此次招聘會的成功舉辦也為2018年勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作開了一個好頭。”區(qū)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，下一步，區(qū)人社局將進(jìn)一步落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)、援企穩(wěn)崗等優(yōu)惠政策，繼續(xù)通過開展各類專場招聘會，為企業(yè)、返鄉(xiāng)人員、退役士兵、高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)失業(yè)人員等群體搭建供需平臺；與長三角洲等主要勞務(wù)輸出地建立長期有效合作關(guān)系，解決富余勞動力的轉(zhuǎn)移就業(yè)問題，開展精準(zhǔn)扶貧，引導(dǎo)返鄉(xiāng)人員就地就近創(chuàng)業(yè)。?（麗江日報）