近年來,維西縣把發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)作為增強(qiáng)基層組織凝聚力、戰(zhàn)斗力的重要保障,圍繞打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,積極探索發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)的有效途徑,緊盯“集體強(qiáng)、村民富、農(nóng)村美、產(chǎn)業(yè)活”目標(biāo),在保實(shí)力擴(kuò)增量上做文章,在破難題求發(fā)展上下功夫,集體經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)已初具規(guī)模,基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力顯著增強(qiáng)。 一、維西縣村集體經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀 維西縣高度重視集體經(jīng)濟(jì),制定“發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)、增加集體經(jīng)濟(jì)收入”行動(dòng)計(jì)劃,采取“鄉(xiāng)鎮(zhèn)主導(dǎo)、村級(jí)收益、貧困戶分紅”模式,加大資金投入力度、優(yōu)選項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)主體、強(qiáng)化資產(chǎn)資源管理、保底分紅收益保障,大力扶持村級(jí)集體經(jīng)濟(jì),帶動(dòng)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,提高村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收益,增加貧困戶收入,實(shí)現(xiàn)集體發(fā)展與貧困戶增收共贏。目前,全縣共有村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)117個(gè),覆蓋79個(gè)村,實(shí)現(xiàn)村集體經(jīng)濟(jì)“空殼村”清零,收益在5萬元(含5萬元)以上的有20個(gè)村,收益在1萬元至5萬元有42個(gè)村,收益在1萬元(含1萬元)以下有17個(gè)村。 盡管如此,維西縣村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)依然存在以下突出問題:一是貧困村集體經(jīng)濟(jì)管理隊(duì)伍素質(zhì)不高,人才缺乏。村干部文化程度偏低、發(fā)展經(jīng)濟(jì)本領(lǐng)不強(qiáng),一些干部有“短視”傾向和“等、靠、要”思想。農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)很難吸引人才,絕大多數(shù)有管理才能和科技知識(shí)的人才不愿離開大城市到亟需人才的農(nóng)村施展才能,科技和管理人才學(xué)成后不愿回到農(nóng)村,人才引進(jìn)成為農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)面臨的一大難題。二是村級(jí)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不善、資金使用不當(dāng)?shù)痊F(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。盡管各地出臺(tái)了一系列規(guī)范村級(jí)資產(chǎn)和財(cái)務(wù)管理的文件、制度,但由于農(nóng)村綜合配套改革不到位,“四議兩公開”和集體“三資”管理監(jiān)管不到位。三是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱。在落實(shí)家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制和林權(quán)確權(quán)中,部分村強(qiáng)調(diào)“分”的一面,而忽視了“統(tǒng)”的作用,保留的集體經(jīng)營(yíng)的耕地、山林地等資源較少。不論是村民小組還是行政村集體,一旦有集體收入,不想如何滾動(dòng)發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì),而是盡快分光吃凈,難以形成集體積累用于發(fā)展,失去了發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)。四是收益分配矛盾。集體經(jīng)濟(jì)收益分配,如果吃大鍋飯,會(huì)挫傷干事創(chuàng)業(yè)的積極性,很難把產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng);如果助長(zhǎng)收入差距,背離了惠民致富的初衷。到目前仍然有人擔(dān)心,集體經(jīng)濟(jì)建設(shè)會(huì)走以前的老路。 二、關(guān)于深化改革,壯大發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力 1、推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革,為壯大集體經(jīng)濟(jì)提供重要物質(zhì)基礎(chǔ)和動(dòng)力來源。要壯大集體經(jīng)濟(jì),增強(qiáng)農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展活力,就要推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革,完善集體資產(chǎn)權(quán)能,探索賦予農(nóng)民更多財(cái)產(chǎn)權(quán)利。在明晰產(chǎn)權(quán)歸屬的基礎(chǔ)上,管好用好集體資產(chǎn),激活農(nóng)村各類生產(chǎn)要素潛能,促進(jìn)資產(chǎn)保值增值,建立符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求的農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)新機(jī)制。但無論怎么改,都不能把集體經(jīng)濟(jì)改弱了、改小了、改垮了,不能把農(nóng)民的財(cái)產(chǎn)權(quán)利改虛了、改少了、改沒了。黨的十九大報(bào)告明確提出實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略要“深化農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革,保障農(nóng)民財(cái)產(chǎn)權(quán)益,壯大集體經(jīng)濟(jì)”。推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革,將集體資產(chǎn)確權(quán)到戶,賦予農(nóng)民一家一戶相應(yīng)的集體資產(chǎn)權(quán)利,集體收益按股份或按份額分紅,讓農(nóng)民真正分享集體資產(chǎn)的收益,嘗到改革的甜頭。 2、因地制宜,創(chuàng)新模式。壯大村集體經(jīng)濟(jì)的模式應(yīng)該因地制宜,從實(shí)際出發(fā),采取多種形式,不搞“一刀切”??梢约w開發(fā)林場(chǎng)、果園、養(yǎng)殖場(chǎng)、個(gè)人承包增加集體收入;可以采取“公司+合作社+農(nóng)戶”、“基地+品牌+市場(chǎng)”等經(jīng)營(yíng)模式,開展有償服務(wù),統(tǒng)一供苗木、提供技術(shù)培訓(xùn)、管理、銷售一條龍服務(wù),按照比例從收入中提取分成,增加集體收入;可以集體興辦農(nóng)副產(chǎn)品加工企業(yè)或收購(gòu)公司,使農(nóng)副產(chǎn)品在加工、儲(chǔ)藏、運(yùn)銷等環(huán)節(jié)中實(shí)現(xiàn)多次增值,集體收入與農(nóng)民收入同步增長(zhǎng);可以依托資源優(yōu)勢(shì),開發(fā)農(nóng)田林網(wǎng)、礦山資源、光伏發(fā)電等產(chǎn)業(yè),把資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為集體收入。但無論采取哪一種模式,必須考慮可持續(xù)發(fā)展,合理開發(fā)利用自然資源,不可只顧眼前、短期行為,不能搞竭澤而漁、“一錘子”買賣。要保護(hù)生態(tài)環(huán)境,不能發(fā)展高能耗高污染項(xiàng)目,不能以犧牲環(huán)境為代價(jià)換取一時(shí)的發(fā)展和眼前利益。要尊重市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律,充分發(fā)揮市場(chǎng)配置資源的決定性作用,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以效益為中心,防止盲目鋪攤子、上項(xiàng)目、粗放式經(jīng)營(yíng)。 3、突破單一農(nóng)業(yè)發(fā)展限制,通過一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,拓展經(jīng)營(yíng)性收入來源。黨的十九大報(bào)告指出:“促進(jìn)農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,支持和鼓勵(lì)農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè),拓寬增收渠道?!币限r(nóng)村集體自身資源優(yōu)勢(shì),因地制宜,探索生產(chǎn)服務(wù)、電商、旅游、健康、物業(yè)等產(chǎn)業(yè)與集體經(jīng)濟(jì)融合發(fā)展的新型業(yè)態(tài)。具有土地、林地、灘涂、水面等資源優(yōu)勢(shì)的,要以集體經(jīng)濟(jì)組織為主導(dǎo)把農(nóng)民合理、有序地組織起來,大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)和設(shè)施農(nóng)業(yè),形成規(guī)模優(yōu)勢(shì);通過“集體+生產(chǎn)服務(wù)”模式,大力發(fā)展生產(chǎn)服務(wù)型經(jīng)濟(jì),集體以提供統(tǒng)一管理、有償服務(wù)等形式,領(lǐng)辦創(chuàng)辦各類服務(wù)實(shí)體,為農(nóng)民提供技術(shù)、信息、物資、流通、倉(cāng)儲(chǔ)等服務(wù),對(duì)農(nóng)民專業(yè)合作社或企業(yè)提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后等有償服務(wù),增加集體經(jīng)營(yíng)收入。在特色農(nóng)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)比較好的地區(qū),針對(duì)農(nóng)產(chǎn)品銷售難題,探索“集體+電商”模式,利用電商平臺(tái),發(fā)展特色農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù),將周邊專業(yè)合作社、基地、農(nóng)民個(gè)人的水果、蔬菜、草藥、花卉等特色農(nóng)產(chǎn)品匯集到電商平臺(tái),由集體組織專人經(jīng)營(yíng)管理,收取一定比例費(fèi)用,增加集體經(jīng)濟(jì)收入。在旅游資源豐富、自然風(fēng)光優(yōu)美的村落,探索“集體+旅游”模式,以村集體為主導(dǎo)大力開發(fā)特色旅游資源,發(fā)展休閑農(nóng)業(yè)、觀光旅游、體驗(yàn)旅游等。在城郊接合部、中心鎮(zhèn)村,探索“集體+物業(yè)”模式,大力發(fā)展物業(yè)經(jīng)濟(jì),鼓勵(lì)村集體在符合相關(guān)規(guī)定的前提下對(duì)閑置的村辦公用房、校舍、舊廠房等場(chǎng)所,進(jìn)行更新改造出租,提高存量資產(chǎn)利用率,增加村集體資本經(jīng)營(yíng)收益。 4、壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì),關(guān)鍵要解決由誰來壯大的問題。在集體經(jīng)濟(jì)“一窮二白”、村干部待遇偏低的現(xiàn)實(shí)下,受經(jīng)濟(jì)利益的影響,很多有頭腦、有闖勁、懂經(jīng)濟(jì)、年富力強(qiáng)的村民紛紛外出創(chuàng)業(yè)或經(jīng)商務(wù)工,導(dǎo)致農(nóng)村村(居、社區(qū))干部多數(shù)年齡偏大,且觀念落后、思想保守,工作思路老套,常規(guī)工作壓力大、任務(wù)重,整天疲于應(yīng)付,沒有把精力和心思放在增加群眾收入和壯大集體經(jīng)濟(jì)上。有的村干部缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光和經(jīng)營(yíng)能力,駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力不足,缺乏信心。有的不懂農(nóng)業(yè)、農(nóng)村,導(dǎo)致有集體經(jīng)濟(jì)不會(huì)管,有資源條件不會(huì)用。黨的十九大報(bào)告指出:“培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的‘三農(nóng)’工作隊(duì)伍?!币迅鄡?yōu)秀人才選拔到村書記崗位,提高村級(jí)黨組織引領(lǐng)村集體發(fā)展的水平。采取從本村致富能手、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人、合作社負(fù)責(zé)人等優(yōu)秀人才中選拔的辦法,著力把一批懂經(jīng)營(yíng)、善管理、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)意識(shí)強(qiáng)的能人選為村干部。同時(shí),堅(jiān)持把有頭腦、有眼光的外地務(wù)工人員請(qǐng)回來,用他們的先進(jìn)理念,影響和帶領(lǐng)群眾致富強(qiáng)村。對(duì)壯大集體經(jīng)濟(jì)無舉措、無思路、無成效的鄉(xiāng)村干部,進(jìn)行調(diào)整,為發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)提供人才支持和組織保障。要注重培養(yǎng)青年農(nóng)民和后備隊(duì)伍,把青年農(nóng)民中思想政治素質(zhì)好的致富能手培養(yǎng)成黨員,將有奉獻(xiàn)精神、有管理能力、有經(jīng)營(yíng)頭腦的年輕同志充實(shí)到村班子中。依法將村黨組織書記選舉為村(股份)經(jīng)濟(jì)合作社社長(zhǎng)(董事長(zhǎng)),切實(shí)加強(qiáng)以村黨總支為核心的村級(jí)組織建設(shè),強(qiáng)化黨對(duì)壯大集體經(jīng)濟(jì)的領(lǐng)導(dǎo)力。同時(shí),采取集中示范培訓(xùn)、普遍輪訓(xùn)、相互觀摩、外出考察等方式,不斷提高鄉(xiāng)村干部適應(yīng)市場(chǎng)、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)的能力。 5、爭(zhēng)取各方面的支持,聚成發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)的合力。加大集體經(jīng)濟(jì)薄弱組織財(cái)政扶持力度,對(duì)集體組織發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)培育、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、土地開發(fā)、建設(shè)用地復(fù)墾、扶貧開發(fā)、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等項(xiàng)目進(jìn)行扶持;對(duì)集體組織新建物業(yè)項(xiàng)目,相關(guān)部門要簡(jiǎn)化審批程序,給予稅費(fèi)減免優(yōu)惠,實(shí)行優(yōu)惠利率或基準(zhǔn)利率。針對(duì)集體經(jīng)濟(jì)困難的實(shí)際,縣級(jí)以上財(cái)政在財(cái)力好轉(zhuǎn)的情況下,建立財(cái)政轉(zhuǎn)移支付逐年穩(wěn)定增長(zhǎng)機(jī)制,有效保障集體經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展??h鄉(xiāng)各涉農(nóng)部門要深入開展對(duì)經(jīng)濟(jì)薄弱的集體組織對(duì)口幫扶活動(dòng),充分發(fā)揮自身技術(shù)、人才優(yōu)勢(shì),開展智力支農(nóng)活動(dòng),幫助解決發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)中遇到的實(shí)際問題,促進(jìn)集體和農(nóng)民收入的增長(zhǎng)。 6、建立集體經(jīng)濟(jì)增值機(jī)制。集體資產(chǎn)保值增值管理是事關(guān)社會(huì)穩(wěn)定和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大事,必須建立增值考核的激勵(lì)機(jī)制,把壯大集體經(jīng)濟(jì)作為村級(jí)班子年度目標(biāo)考核和任期目標(biāo)考核的主要指標(biāo),與村干部年度考核、評(píng)先選優(yōu)、提拔任用相掛鉤。對(duì)壯大集體經(jīng)濟(jì)中涌現(xiàn)出的有功之士給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),讓村級(jí)組織把主要精力放在發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)和增加群眾收入上來;對(duì)工作不力、敷衍塞責(zé)的村(社區(qū))負(fù)責(zé)人進(jìn)行調(diào)整。建立支持干事者、保護(hù)發(fā)展者、寬容失誤者的用人機(jī)制,打消干部求穩(wěn)怕亂、不想發(fā)展、不敢發(fā)展的思想包袱,增強(qiáng)干部主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)發(fā)展的意識(shí),解決畏難情緒和“等、靠、要” 思想。 總之,發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)既是一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題,又是一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)問題;既是一個(gè)經(jīng)濟(jì)問題,又是一個(gè)政治問題;既是一個(gè)發(fā)展問題,又是一個(gè)民生問題。作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必要增強(qiáng)發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)的意識(shí),創(chuàng)新思路和辦法,積極投入到發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)的廣闊舞臺(tái)上來。(趙雪峰) |