案例:王某到一家建筑公司打工,合同約定“發(fā)生死傷事故企業(yè)概不負(fù)責(zé)”。不久王某在操作中傷了左手手指,花去醫(yī)藥費38000元。公司表示只負(fù)擔(dān)住院期間的工資。王某向勞動仲裁委員會提出仲裁申請。仲裁委裁決王某的工傷待遇及相應(yīng)的損失費由建筑公司負(fù)責(zé)。 評析:《勞動合同法》第三十二條第二款規(guī)定:“勞動者對危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權(quán)對用人單位提出批評、檢舉和控告?!痹瓌趧硬吭凇蛾P(guān)于企業(yè)內(nèi)部個人承包中保險待遇的問題復(fù)函》中也指出,企業(yè)內(nèi)部承包合同中關(guān)于“傷殘亡由個人負(fù)責(zé)”的條款不具有合法性。據(jù)此,本案勞動合同中“死傷概不負(fù)責(zé)”的條款明顯違反了法律法規(guī),是無效的。 (來源:法制網(wǎng)) |